① 污水處理制度和規定
法律分析：污水處理管理制度：1、嚴格執行《消毒隔離管理總則》的有關規定。2、保持污水排放系統順利通暢，定期對醫院排放系統進行維修。3、工作人員做好自身防護，採集污水時戴手套，操作後洗手。4、每日監測污水總余氯2次，並做好登記。5、每月做好污水糞大腸桿菌檢測，有報告並備查。6、每年做好致病菌(沙門氏菌、志賀菌)檢測，不得少於2次。7、在傳染病流行期間，應增加污水處理消毒劑的投放量，保證污水處理的余氯含量.5mg/L。8、保持室內空氣流量，環境清潔。9、污水處理原料妥善保管，合理配比。
法律依據：《中華人民共和國環境保護法》
第十五條 國務院環境保護主管部門制定國家環境質量標准。省、自治區、直轄市人民政府對國家環境質量標准中未作規定的項目，可以制定地方環境質量標准；對國家環境質量標准中已作規定的項目，可以制定嚴於國家環境質量標準的地方環境質量標准。地方環境質量標准應當報國務院環境保護主管部門備案。國家鼓勵開展環境基準研究。
第十六條 國務院環境保護主管部門根據國家環境質量標准和國家經濟、技術條件，制定國家污染物排放標准。省、自治區、直轄市人民政府對國家污染物排放標准中未作規定的項目，可以制定地方污染物排放標准；對國家污染物排放標准中已作規定的項目，可以制定嚴於國家污染物排放標準的地方污染物排放標准。地方污染物排放標准應當報國務院環境保護主管部門備案。
第十七條 國家建立、健全環境監測制度。國務院環境保護主管部門制定監測規范，會同有關部門組織監測網路，統一規劃國家環境質量監測站（點）的設置，建立監測數據共享機制，加強對環境監測的管理。
② 污水處理廠管理辦法
辦公室工作制度
一、准時上下班，注重禮節禮貌。
二、上班時著裝整齊，儀表整潔，戴好工作證。
三、不在辦公區域內進食任何食品。
四、不大聲喧嘩，不隨意串崗、不擅自離崗。
五、不利用上班時間做工作外的事情。
六、室內辦公用品整潔，擺放有序。
七、地面干凈無雜物，門窗清潔，玻璃明亮，窗紗、窗簾潔凈。
八、牆上規章制度、獎牌等懸掛整齊，牆壁無塗抹痕跡，無蜘蛛網，無污漬。
九、桌椅、茶幾、櫃體干凈，無雜物堆放，茶具潔凈，痰盂紙簍經常清理。
十、下班後關好門窗，關閉電源，打掃室內衛生，保持桌面干凈。
十一、廠內其它明文規定不得違反事項。
收發文制度
一、嚴格按照公司公文處理制度執行。
二、污水處理廠發文由各部門負責人對本部門的出文文稿進行全面審核，嚴格把關，內容要求情況確實，觀點明確，結構嚴謹，條理清楚，字詞規范，篇幅辦求簡短，經部門負責人審定後送廠辦審核後，送廠領導審批。
三、污水處理廠收文由辦公室簽收、分類、登記、署名污水處理廠收的文件，由廠辦公室人員登記、呈送。凡需傳閱的文件，由辦公室提出初閱意見，分送廠領導閱批或有關部門閱辦。
四、凡屬在各部門之間傳閱的文件，由廠辦公室組織傳閱，各部門均不得積壓和互相傳遞文件。
五、需要各部門承辦的文電，應及時處理，做到件件有結果。承辦人對經辦的公文必須認真負責，不處拖延。
六、公文辦理完畢後，應當根據廠內制度和其他有關規定及時整理、歸檔。
勞保及辦公用品領取制度
一、污水處理廠勞保及辦公用品實行定額管理。
二、污水處理廠各部門在月初根據本部門的勞保用品和辦公用品定額，向廠辦公室領取勞保用品和辦公用品。
三、各部門其負責人負責辦公用品在部門內配發。
四、臨時增加的辦公用品，臨時申報，經廠長批准後，報公司辦公室領取。
五、各部門領用的辦公用品、勞保用品，應妥善使用與保管。
六、勞保用品配額和辦公用品配額見本辦法：
員工著裝管理制度
一、為樹立和保持本廠良好的社會形象，進一步規范化管理，本廠員工應按本規定的要求著裝。
二、員工在上班時間內，應注意儀容儀表，總體要求是：得體、大方、整潔。
三、男職員的著裝要求：夏天穿襯衣、系領帶。穿襯衣時，不得挽起袖子或不系袖扣，不準穿皮鞋以外的其他鞋類（包括皮涼鞋）。
四、女職員上班不得穿運動服、超短裙、低胸衫或其他有礙觀瞻的奇裝異服。
五、員工上班應注意將頭發梳理整齊。女職員上班提倡化淡妝，金銀或其他飾物佩戴應得當。
六、員工違反本規定的，除通報批評外，每次罰款50元；一個月連續違反三次以上的，扣發當月獎金。
七、各部門負責人應認真配合，督促屬下員工遵守本規定。一月累計員工違反本規定超過三人次或該科室員工總數的20%的，該負責人亦應罰100元。
後勤工作制度
一、辦公用品的采購，要根據本廠實際，制定計劃，及時上報，計劃要勵行節約，統籌考慮，具有連續性。
二、勞保、福利用品的采購，要根據上級有關規定和本廠相關制度制定計劃，優中選優，保證質量。
三、辦公用品、勞保、福利用品的采購計劃，要經辦公室主任審定，大型物品的采購要經廠長審定，之後上報。
四、自采部分采購人員應採取貨比三家方式實施采購，做到優質低價，並與購物商店簽定質量保證協議，確保購物質量。采購人員不得隨意購買計劃以外的物品。
五、後勤人員應主動與各部門聯系，提前做好計劃、審定工作，不能因供應不及時影響工作。
六、辦公用品的發放，應分類登記，落實到人，一月一清理，登記數與實物應相符。憑登記匯總核算各部門辦公費用。
七、勞保用品的發放，領取人應打領料單，以後按規定交舊換新。後勤人員負責管理工作。
八、福利用品的發放應嚴格按有關規定執行，後勤人員應做好保管登記工作。
九、後勤人員應妥善保管辦公用品、勞保用品、福利用品等相關物品，不能因保管不善出現損壞、丟失、被盜現象。
十、後勤人員負責水、電、通訊、衛生的保障工作。要經常檢查、杜絕隱患，特別是用電方面，要匯同有關人員一周一檢查，確保安全。
門衛制度
一. 門衛交接班按照《XX市污水處理廠交接班制度》執行，值班人員應堅守崗位，杜絕脫崗、串崗、睡崗等現象。
二. 廠區東大門實行二十四小時值班，西大門平時上鎖，需開、關時由東大門值班人員開、關。
三. 人員一律由東大門進出廠區。外來人員及車輛進入廠區一律在值班室登記。
四. 外來人員因公辦事，應出示有關證件，經門衛檢查同意後，方可進入，工作時間不準會客。
五. 值班人員應檢查出進車輛及物品；帶貨出門要有出門手續，若無證件或證物不符者，有權要求停車檢查，扣留車輛、物品提交有關部門處理。
六. 凡當班時有異常情況發生時，應向中控室值班人員及廠辦公室或帶班領導報告。
七. 晚上12點大門必須落鎖，一切外來人員概不會客。
③ 污水處理管理制度和崗位職責
1、崗位人員應認真執行安全生產方針，對設備的安全工作負責，確保設備的安全正常運轉。
2、崗位人員應熟悉設備的結構、性能。
3、嚴格按照《操作規程》進行操作設備，認真執行《交接班制度》、《消防管理制度》等有關制度。
4、工作前檢查好機械和電氣各部位以及安全保護裝置是否靈活可靠，各部件是否齊全完好。發現問題要即時匯報處理。
5、設備運轉時，應注意各部位運轉聲音，隨時觀察各部運行情況，保證設備安全運轉。
6、上班人員不遲到，不早退，不串崗，睡崗，如發現私自回家2小時以上者按半天罰款
7、管理工具、備品、備件、材料等，按規范存放，圖牌板整潔完好
8、處理設備和電器設備要保持清潔，堅持每班一清掃。
9、經常保持設備，室內外環境衛生的清潔，做到文明生產。
10、遵守勞動紀律，嚴守工作崗位，不幹與工作無關的事情。
11，分工衛生責任區及時清掃干凈，不得亂丟放雜物。
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